Gefährdungsbeurteilung Sicherheit systematisch gestalten

Gefährdungsbeurteilung systematisch erstellen, Schutzmaßnahmen festlegen und nachvollziehbar dokumentieren

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Ihr Nutzen

Die Gefährdungsbeurteilung ist eine wesentliche Grundlage des betrieblichen Arbeitsschutzes. Arbeitgeber müssen arbeitsbedingte Gefährdungen beurteilen, erforderliche Schutzmaßnahmen festlegen und die Ergebnisse entsprechend dokumentieren.

In diesem Seminar zur Gefährdungsbeurteilung lernen Sie, Gefährdungen systematisch zu ermitteln, nachvollziehbar zu bewerten und daraus geeignete Schutzmaßnahmen abzuleiten. Sie setzen sich mit den relevanten rechtlichen Anforderungen, unterschiedlichen Gefährdungsarten sowie geeigneten Methoden und Bewertungsverfahren auseinander.

Darüber hinaus erfahren Sie, wie Maßnahmen nach dem STOP-Prinzip priorisiert, Verantwortlichkeiten berücksichtigt und die Umsetzung sowie Wirksamkeit kontrolliert werden. Anhand praktischer Beispiele und Übungen bearbeiten Sie typische Situationen aus dem betrieblichen Alltag. Dadurch können Sie Gefährdungsbeurteilungen strukturierter vorbereiten, dokumentieren, überprüfen und bei veränderten Arbeitsbedingungen gezielt aktualisieren. Die bestehende Seminarbeschreibung sieht hierfür ausdrücklich praktische Beispiele, Checklisten und Übungen vor.

Inhalte

Rechtliche Grundlagen und Verantwortlichkeiten

  • Anforderungen aus Arbeitsschutzgesetz, Betriebssicherheitsverordnung und Gefahrstoffverordnung einordnen
  • relevante DGUV-Regelungen berücksichtigen
  • Verantwortlichkeiten von Arbeitgebern, Führungskräften und Fachkräften unterscheiden
  • Anforderungen an Gefährdungsbeurteilung und Dokumentation nachvollziehen

 

Gefährdungen systematisch ermitteln und bewerten

  • Arbeitsbereiche und Tätigkeiten strukturiert betrachten
  • physische, psychische und organisatorische Gefährdungen erfassen
  • Gefährdungen durch Gefahrstoffe berücksichtigen
  • Risiken anhand geeigneter Kriterien bewerten
  • Handlungsbedarf und Prioritäten ableiten

 

Methoden und Werkzeuge einsetzen

  • Checklisten für die strukturierte Ermittlung verwenden
  • Beobachtungen und Interviews zielgerichtet einsetzen
  • Risiko- und Maßnahmenmatrizen anwenden
  • Bewertungskriterien nachvollziehbar festlegen
  • Ergebnisse für weitere Entscheidungen aufbereiten

 

Schutzmaßnahmen festlegen und umsetzen

  • geeignete Maßnahmen aus der Gefährdungsbeurteilung ableiten
  • Maßnahmen nach dem STOP-Prinzip priorisieren
  • Beschäftigte sinnvoll in den Prozess einbeziehen
  • Zuständigkeiten für die Umsetzung berücksichtigen
  • Wirksamkeit getroffener Maßnahmen überprüfen

 

Dokumentation und Aktualisierung

  • Ergebnisse der Gefährdungsbeurteilung nachvollziehbar dokumentieren
  • Gefährdungen, Schutzmaßnahmen und Wirksamkeitskontrollen festhalten
  • digitale und analoge Dokumentationsmöglichkeiten einordnen
  • Unterlagen für Prüfungen und Audits strukturiert vorbereiten
  • Gefährdungsbeurteilungen überprüfen und erforderliche Aktualisierungen erkennen

 

Praktische Anwendung

  • typische betriebliche Tätigkeiten analysieren
  • Gefährdungen anhand konkreter Situationen ermitteln
  • Bewertungen und Schutzmaßnahmen ableiten
  • eine Gefährdungsbeurteilung beispielhaft erstellen
  • typische Fehler bei Erstellung und Dokumentation erkennen

Termin und Dauer

Preis

Zielgruppe

Voraussetzung

Abschluss

Empfehlung

FAQ – Gleis 4

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Welche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet Gleis 4 an?
Kaufmännische Kurse, Führungstrainings, EDV- und Sprachkurse, Logistik & Außenhandel sowie Geräte- und Sicherheitsschulungen.
Kann ich Räume mieten?
Ja, vom kleinen Meetingraum bis etwa 180 m² Saal.
Kann ich die Räume privat mieten?
Ja, auch für private Feiern, Vereinstreffen und mehr.
Welche Technik gibt es?
TV, Smartboard, Whiteboard, Magnettafeln, Flipchart, Moderationsmaterial, WLAN und Präsentationstechnik.
Wie melde ich mich an?
Über unsere Website oder telefonisch.
Gibt es Voraussetzungen?
Je nach Kurs. Wir beraten dich gern.
Wie flexibel sind Zeiten?
Sehr flexibel – je nach Kurs oder Raum.
Gibt es Parkplätze?
Ja, kostenlose Parkplätze sowie barrierefreie Zugänge.
Wie kann ich euch kontaktieren?
Per E-Mail, Telefon oder WhatsApp.
Darf ich eigenes Catering mitbringen?
Ja. Alternativ organisieren wir auf Wunsch Catering.
Ist Catering möglich?
Ja, Getränke, Snacks und komplettes Catering über Partner.
Wie groß sind die Räume?
Zwischen 50 und 180 m².
Kann ich besichtigen?
Ja, nach Terminvereinbarung.
Inhouse-Schulungen?
Ja, wir kommen auch direkt in eure Firma.
Angepasste Weiterbildungen?
Ja, wir passen Inhalte an eure Unternehmensziele an.
Rabatte?
Für Gruppen und Kooperationen ja.
Zertifikate?
Ja, Teilnahmebescheinigung oder IHK-Abschluss.
Prüfungshilfe?
Ja, intensive Unterstützung durch Dozenten.
Was bei Terminverhinderung?
Einfach melden – wir finden eine Lösung.
Brauche ich Vorkenntnisse?
Je nach Kurs unterschiedlich.
Fördermöglichkeiten?
Aktuell keine Förderprogramme.